NOSSAS INTELIGÊNCIA

CURIOSIDADE: OS SETE TIPOS DE INTELIGÊNCIA

Durante grande parte dos séculos 19 e 20, acreditou-se que a inteligência era algo podia ser facilmente medida, determinada e comparada através de testes, como o famoso teste de QI por exemplo, que dava a inteligência da pessoa em números. No entanto, com o tempo, o teste de QI foi caindo em descrédito pois pouco a pouco foi se notando que nem sempre as pessoas mais inteligentes e bem sucedidas obtiam os melhores resultados.

 

Os psicólogos e pesquisadores começaram a notar que havia alguns casos de pessoas que obtinham resultados mediocres nos testes de QI, mas que se davam bem na vida pois eram pessoas determinadas, disciplinadas, persistentes e carismáticas. Mas como pessoas consideradas “burras” pelo teste de QI poderiam ter tanto sucesso ?

 

A resposta é simples: existem vários tipos de inteligência !!

 

Segundo Howard Gardner, psicólogo autor desta teoria, existem ao todo 7 tipos de inteligência e todas as pessoas tem um pouco das 7 combinados dentro de sí. No entanto cada pessoa tem um deles desenvolvido de modo mais forte e que se sobrepõe sobre os outros.

 

OS 7 TIPOS DE INTELIGÊNCIA

Os 7 tipos de inteligência identificados no trabalho de Howard Gardner são:

 

Inteligência Linguistica

As pessoas que possuem este tipo de inteligência tem grande facilidade de se expressar tanto oralmente quanto na forma escrita. Elas além de terem uma grande expressividade, também tem um alto grau de atenção e uma alta sensibilidade para entender pontos de vista alheios. É uma inteligência fortemente relacionada ao lado esquerdo do cérebro é uma das inteligências mais comuns.

Inteligência Lógica

Pessoas com esse perfil de inteligência tem uma alta capacidade de memória e um grande talento para lidar com matemática e lógica em geral. Elas tem facilidade para encontrar solução de problemas complexos, tendo a capacidade de dividir estes problemas em problemas menores e ir os resolvendo até chegar a resposta final. São pessoas organizadas e disciplinadas. É uma inteligência fortemente relacionada ao lado direito do cérebro.

 

Inteligência Motora

Pessoas com este tipo de inteligência possuem um grande talento em expressão corporal e tem uma noção espantosa de espaço, distancia e profundidade. Tem um controle sobre o corpo maior que o normal, sendo capazes de realizar movimentos complexos, graciosos ou então fortes com enorme precisão e facilidade. É uma inteligência relacionada ao cerebelo que é a porção do cérebro que controla os movimentos voluntários do corpo. Presente em esportistas olímpicos e de alta performance. É um dos tipos de inteligência diretamente relacionado a coordenação e capacidade motora.

 

Inteligência Espacial

Pessoas com este perfil de inteligência, tem uma enorme facilidade para criar, imaginar e desenhar imagens 2D e 3D. Elas tem uma grande capacidade de criação em geral mas principalmente tem um enorme talento para a arte gráfica. Pessoas com este perfil de inteligência tem como principais características a criatividade e a sensibilidade, sendo capazes de imaginar, criar e enxergar coisas que quem não tem este tipo de inteligência desenvolvido, em geral, não consegue.

 

Inteligência Musical

É um dos tipo raros de inteligência. Pessoas com este perfil tem uma grande facilidade para escutar músicas ou sons em geral e identificar diferentes padrões e notas músicais. Eles conseguem ouvir e processar sons além do que a maioria das pessoas consegue, sendo capazes também de criar novas músicas e harmonias inéditas. Pessoas com este perfil é como se conseguissem “enxergar” através dos sons. Algumas pessoas tem esta inteligência tão evoluida que são capazes de aprender a tocar instrumentos musicais sozinhas. Assim como a inteligência espacial, este é um dos tipos de inteligência fortemente relacionados a criatividade.

 

Inteligência Interpessoal

Inteligência interpessoal é um tipo de inteligência ligada a capacidade natural de liderança. Pessoas com este perfil de inteligência são extemamente ativas e em geral causam uma grande adimiração nas outras pessoas. São os lideres práticos, aqueles que chamam a responsabilidade para sí. Eles são calmos, diretos e tem uma enorme capacidade para convencer as pessoas a fazer tudo o que ele achar conveniente. São capazes também de identificar as qualidades das pessoas e extrair o melhor delas organizando equipes e coordenando trabalho em conjunto.

 

Inteligência Intrapessoal

É um tipo raro de inteligência, também relacionado a liderança. Quem desenvolve a inteligência interpessoal tem uma enorme facilidade em entender o que as pessoas pensam, sentem e desejam. Ao contrário dos lideres interpessoais que são ativos, os lideres intrapessoais são mais reservados, exercendo a liderança de um modo mais indireto, através do carisma e influenciando as pessoas através de idéias e não de ações. Entre os tipos de inteligência, este é considerado o mais raro.

 

AS INTELIGÊNCIAS PREDOMINANTES:

Porcentagem das pessoas em que cada tipo de inteligência predomina:

Inteligência Linguistica *	29 %
Inteligência Lógica *	29 %
Inteligência Motora	16 %
Inteligência Espacial	14 %
Inteligência Musical	6 %
Inteligência Interpessoal	4 %
Inteligência Intrapessoal	2 %

*: são as chamadas Inteligências Clássicas, as inteligências que aparecem no teste de QI

Fonte:guiadacarreira.com.br

SENADO FEDERAL

Senado quer proteger trabalho de quem está perto da aposentadoria

O trabalhador que estiver a 18 meses de concluir os requisitos para se aposentar poderá ter seu vínculo empregatício garantido, desde que não seja demitido por justa causa.
É o que determina o PLS 521/2009 – Complementar, que está pronto para ser votado em Plenário. O projeto é da ex-senadora Rosalba Ciarlini (DEM), atual governadora do Rio Grande Norte.
A proposta veda a demissão do empregado nos 18 meses que antecedem a data em que adquire o direito à aposentadoria voluntária. A medida beneficiaria o trabalhador com vínculo empregatício na mesma empresa por pelo menos cinco anos.
Para a autora, é indiscutível a necessidade de adoção de medidas que mantenham a participação dos trabalhadores que se aproximam da aposentadoria no mercado de trabalho, e a proposta vem suprir essa lacuna.
O empregador que não obedecer à determinação, demitindo o empregado nesse período, deverá pagar uma indenização no valor equivalente a um mês de remuneração por ano ou fração igual a seis meses de serviço efetivo. Na hipótese de o trabalhador receber por dia, o cálculo da indenização terá por base trinta dias. Se o pagamento for feito por hora, a indenização será calculada com base em 220 horas mensais.
Para os empregados que trabalharem por comissão ou que recebam percentagens, tal indenização será calculada com base na média das comissões ou percentagens recebidas nos últimos 12 meses. Já para os que exercerem suas atividades por tarefa ou serviço feito, a indenização será paga com base na média do tempo habitualmente gasto pelo trabalhador para realização do trabalho, calculando-se o valor do que seria feito durante trinta dias.
A proposta ainda determina que, em caso de despedida por culpa recíproca ou força maior, desde que reconhecida pela Justiça do Trabalho, o valor da indenização deverá ser reduzido em 20% do valor devido.
Conforme dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), citados na justificação da proposta, o país tem cerca de 25 milhões de trabalhadores formais, dos quais 25% têm mais de 50 anos de idade. Rosalba Ciarlini ressaltou que, de acordo com estudo da consultoria de recursos humanos Manpower, realizado em 25 países, a maioria dos empregadores não admite nem mantém em seus quadros trabalhadores com idade mais avançada.
Relator da matéria na Comissão de Assuntos Sociais (CAS), o senador Paulo Paim (PT-RS) teve seu parecer favorável à proposta aprovado pelo colegiado, com duas emendas referentes apenas à técnica legislativa de redação do projeto. O parecer na CAS foi aprovado em março de 2010. Caso seja aprovado pelo Plenário, seguirá para análise da Câmara dos Deputados. (Tribuna da Bahia)

ACS E ACE

SALÁRIO DE AGENTES DE SAÚDE CHEGAM R$: 1.365,95, BRUTO.

FOTO:DIVULGAÇÃO

ACS's e ACE's de Vitória de Santo Antão - PE, começaram a receber o PISO SALARIAL (PISO SALARIAL LOCAL "PCCR" Plano CargosCarreira Remuneração) apartir de outubro sendo o menor salário de R$1.297,91 bruto.

Salário BASE :  = R$: 1.038,18

Insalubridade:  + R$:   207,68

Quinquênio:      + R$:    51,90

 Totalizando:     = R$ 1.297,91

 ACS's e ACE's com curso superior salário de R$1.395,95

Salário BASE: =  R$: 1,116.77

Insalubridade: +R$:    223,35

Quinquênio:     +R$:     55,83

Totalizando:     +R$: 1.395,95

FONTE: BLOG DO BLOG ACS ELISEU, COM ADAPTAÇÃO DO BLOG BIO ACS é vioda.

BOLSA VERDE

A Comissão de Meio Ambiente da Câmara aprovou proposta (PL3398/12) que inclui as famílias que trabalham com a reciclagem de lixo entre os beneficiários do Programa de Apoio à Conservação Ambiental, conhecido como Bolsa Verde.

O programa faz parte do Plano Brasil sem Miséria, criado em 2011 pelo governo federal. O objetivo da proposta é estender o benefício para as famílias que trabalham com a reciclagem de lixo nas áreas urbanas e que se encaixam nas situações de extrema pobreza previstas no Plano. Atualmente, recebem o benefício trimestral de R$ 300 do Bolsa Verde as famílias que desenvolvem atividades de conservação no meio rural.

O relator da proposta na Comissão de Meio Ambiente, deputado Márcio Macêdo, do PT de Sergipe, destacou a importância do Bolsa Verde para garantir renda mínima para que as famílias do meio rural não precisem devastar a floresta. Márcio Macêdo chamou a atenção para a importância da reciclagem do lixo - realizada por famílias de baixíssima renda - para a preservação ambiental nas cidades.

"Para poder, assim, ajudar a fortalecer uma atividade importante. que é a reciclagem do lixo."

Para o representante do Movimento de Catadores de Materiais Recicláveis, Alexandre Cardoso, a inclusão no Bolsa Verde não é suficiente para reconhecer a importância do trabalho realizado pelos catadores.

"No caso, essa proposta paga o valor de R$ 300 a cada três meses, ou seja, R$ 100 por mês. Cada catador hoje coleta mais ou menos 3 toneladas por mês. Então seria um valor meio irrisório para perto de todo o serviço que a gente faz."

A proposta que inclui os catadores de material reciclável entre os beneficiários do Programa de Apoio à Conservação Ambiental ainda vai ser analisado pelas Comissões de Finanças e Tributação e de Constituição e Justiça.

De Brasília, Karla Alessandra.

DO AZULZINHO NOTÍCIAS

DE A a Z AZEVEDO FOI LIBERADO! QUE DIA É HOJE? É 25 E O PLACAR FOI 5 X 0

 

No inicio da noite desta terça-feira por unanimidade, o Tribunal Regional Eleitoral (TRE), deferiu o registro do prefeito de Itabuna, Capitão Azevedo (DEM). O mesmo está apto para concorrer a reeleição.

O relator do processo foi o juiz Roberto Maynard Frank, e entendeu que é competência da câmara de vereadores o julgamento do Chefe do Executivo, o parecer do TCM é apenas opinativo.

Como a câmara ainda não julgou as contas de Azevedo, ele está livre para concorrer a reeleição.

O conceituado advogado Ademir Ismerim, foi que deu a informação ao prefeito Capitão Azevedo (DEM).

DO POLÍTICOS SUL DA BAHIA

ITABUNA: WENCESLAU REBATE GERALDO SIMÕES

João Matheus

O candidato a vice-prefeito de Itabuna, Wenceslau (PC do B), manteve contato com este blogueiro e rebateu a declaração do deputado federal Geraldo Simões (PT).

O petista declarou que nos próximos dias o agrupamento de Davidson Magalhães, deverá apoiar a candidatura de Juçara Feitosa (PT):

“ Essa foi a maior piada da eleição deste ano. Não existe nenhuma possibilidade do PC do B de Itabuna apoiar Juçara, nós temos vergonha na cara, e quando decidimos apoiar Vane, vamos até o final”, declarou Wenceslau.

DO POLÍTICOS DO SUL DA BAHIA

ITABUNA: GERALDO SIMÕES DIZ QUE GRUPO DE DAVIDSON MAGALHÃES VAI APOIAR JUÇARA

João Matheus

Em contato com o deputado federal Geraldo Simões (PT), ele declarou que não vai responder ao presidente da Bahiagás, Davidson Magalhães.(Veja abaixo).

“ não pretendo responder Davidson Magalhães, nos próximos dias o agrupamento dele vai apoiar a candidatura de Juçara Feitosa (PT). As pesquisas estão mostrando isso, por isso não tenho interesse em responder a ele”, disse Geraldo.

DO POLÍTICOS DO SUL DA BAHIA

ITABUNA: DAVIDSON MAGALHÃES DECLARA QUE PT VAI TOMAR UMA DERROTA ACACHAPANTE

João Matheus

Na manhã desta terça-feira o presidente da Bahiagas, Davidson Magalhães, concedeu entrevista via telefone ao radialista J Silva. O comunista comentou sobre a política de Itabuna e “cutucou” o deputado Geraldo Simões (PT).

EMPRESA QUE DOOU DINHEIRO PARA CAMPANHA DE VANE:

“ não tem nada demais uma empresa particular doar dinheiro para a campana de um candidato a prefeito, isso está na legislação. O que é irregular é negociar emendas”.

AFASTAMENTO ENTRE PC DO B E PT EM ITABUNA:

“ em Itabuna o PC do B esteve com PT em várias eleições, agora decidimos seguir com outra candidatura, normal isso. As pesquisas mostraram que o PT de Itabuna chegou no seu limite, prova disso é que vão tomar uma derrota acachapante”.

SOBRE SUSPEITA SOBRE SUA GESTÃO NA BAHIAGÁS:

“ Todo mundo sabe a minha história, já fui vereador e tenho carteira assinada. Meu patrimônio é fácil de provar a origem, meus filhos estão estudando, um se forma em direito esse ano, nunca se envolveram em confusão”.

CONSELHO MUNICIPAL DE SAÚDE DE ITABUNA

DA: PRESIDÊNCIA DO CONSELHO MUNICIPAL DE SAÚDE

PARA: CONSELHEIROS E/OU SUPLENTES

Senhor (a) Conselheiro (a), 

 

                      A Presidência do Conselho Municipal de Saúde – CMS, no uso de suas atribuições, e em conformidade com a Lei 1.749/97, Art. 42 §1°, vem por meio deste, convocar os Conselheiros Titulares e/ou Suplentes para participar da Reunião Extraordinária a ser realizada no dia 19/09/2012 (quarta-feira) às 17h30min, na sala de reuniões da Unidade de Saúde José Magalhães Netto, para discussão e deliberação da seguinte PAUTA:

 

• Apreciação de Atas anteriores;
• Informes da SMS;
• Informes do CMS;
• Apresentação do Relatório para Manutenção do Recebimento do Incentivo Financeiro do Programa de Saúde da Família; (Secretaria Municipal de Saúde)
• Apresentação do SISPACTO/2012; (Secretaria Municipal de Saúde)
• O que ocorrer;

                         Atenciosamente,

 

CONSELHO MUNICIPAL DE SAÚDE DE ITABUNA

Maria das Graças dos Santos Souza

Presidente

Sindicalismo, política e economia

Curso Básico de Sindicalismo

Dias 04 e 05/12/12

Conjuntura

Economia

História do Sindicalismo

Origem dos Sindicatos

Introdução a Filosofia

Vagas: 100

­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­Seminário Política e Atualidade

Dias 06, 07 e 08/12

Sindicalismo desafios e perspectivas

Mídia e Democracia

Relações de Trabalho, saúde e segurança

Desenvolvimento Nacional e Política Industrial

Nova ordem Econômica

Dilemas da luta pela terra no Brasil

Política Energética e Soberania

Vagas: 200

CURSO	DEZ/2012	4 e 5		SEMINÁRIO	6, 7 E 8
ÍTENS	INTERIOR	CAPITAL		COFFEE BREAK	MANHÃ
ALMOÇO	X	X		CAFÉ	TARDE
COFFEE BREAK	X	X		==========	=======
CAFÉ	X	X		===========	=======
JANTAR	X	NÃO		===========	=======
HOSPEDAGEM	X	NÃO		==========	======
VALOR	R$ 300,00	R$ 150,00		R$ 150,00	=======

NOTA: MAIORES INFORMAÇÕES E ALTERAÇÕES SOBRE OS EVENTOS MANTEREMOS CONTATOS NA MEDIDA QUE FECHARMOS OS PORMENORES DO NOSSO EVENTO.

DO AZULZINHO NOTÍCIAS

O presidente do SINDIACS de Itabuna, ROBERTO LIMA MACHADO, ligado a campanha de VANE e filiado ao PC do B, tentando denegrir a imagem do Prefeito Capitão AZEVEDO, está mobilzando pessoas que são filiadas ao sindicato, no qual ele é o presidente. Na tentaiva de atingir ou atrapalhar o crescimento de AZEVEDO na sua reeleição. Lembrando a todos que esse rapaz já foi PETISTA doente, e hoje ele cospe no prato que já comeu. Imaginem só se nossa cidade fosse governada pelo PC do B, teriamos greves, uma atrás da outra. Essa manifestão que eles estão fazendo é a mando de quem? Com qual interesse os sindicalistas resolveram fazer manifestações bem próximo das eleições? O povo de Itabuna não é bobo, e sabe muito bem quem são os mestres das greves e manifestações em praças públicas, e portas de bancos, claro né o pessoal dos Sindicatos filiados ao PCdoB. O Estado na tentativa de jogar o povo contra o Prefeito mandou os repasses pela metade. Más até hoje no final da tarde o pagamento de todos os funcionários Público estará quitado.

ACS FAZ TUDO

A Câmara analisa o Projeto de Lei 3664/12, do Senado, que inclui entre as atribuições do agente comunitário de saúde a coleta de dados sobre aspectos:

• sociais,
• econômicos,
• sanitários e
• culturais.

Autor da proposta, o então Senador Eduardo Amorim (PSC-SE) ressaltou que o agente comunitário goza da confiança da comunidade, podendo ser um excelente porta-voz dos problemas relatados pela população. “Ao atuar como ‘agente de cidadania’, o agente comunitário da saúde amplia a sua participação na vida daquelas famílias, podendo contribuir muito para a melhoria da qualidade de vida”, afirma.

Tramitação

A matéria tramita apensada ao PL 7495/06, do Senado, que cria 5.365 empregos públicos de Agente de Combate às Endemias, no âmbito do Quadro Suplementar de Combate às Endemias da Fundação Nacional de Saúde (Funasa).

Ao todo são 20 proposições que estão prontas para votação em Plenário.

FONTE: FOLHA Maranhão.com

VAMOS FICAR DE OLHOS ABERTOS NOSSOS REPRESENTANTES EM BRASÍLIA PARA NÃO SERMOS PEGOS DE SURPRESA.